Can AI even help us with strategy?
SEEDea Executive Insights by dr. László Eszes
Comprehensive leadership journeys designed for different management levels, offering a broad toolkit, executive mentoring, and real-life application to strengthen overall leadership capability.
A strategic program for senior executives preparing to become 21st century CEOs — focused on transformation, stakeholder alignment, and personal leadership effectiveness.
Designed for experienced leaders managing other managers, this program strengthens strategic thinking, team leadership, and the habits that drive long-term leadership impact.
For first-time people managers, this program builds essential management skills, reinforces confidence, and supports the shift from individual contributor to effective team leader.
Supports rising female leaders in developing executive presence, building self-awareness, and addressing the barriers that often shape their leadership journey.
A flexible, online program series offering short, focused sessions for busy executives who want to strengthen specific leadership skills with immediate practical application.
Designed for senior leaders operating in an era of AI acceleration, data intensity, and continuous disruption, the programs strengthen your ability to turn complexity into strategic advantage and help you build the clarity, discipline, and adaptive capability required to lead transformation with measurable impact.
AI and data are transforming growth, operations, customer experience, and business models at unprecedented speed. This program equips leaders with the strategic mindset and practical frameworks to build data-driven organizations and use AI as a lever for innovation, performance, and sustainable competitive advantage.
Equips mid to senior leaders with the mindset and skills to lead transformation, shape agile cultures, and navigate ongoing change with focus and clarity.
Leaders are expected to spark creativity, empower people, and drive outcomes — all while navigating the tensions between agility and discipline, or autonomy and alignment. This program equips participants with the tools, mindsets, and behaviors needed to build and lead innovative organizations — and to scale that innovation into sustainable business success.
For leaders and professionals who want to learn the critical capabilities needed in a rapidly changing world.
Vezetői képzés az omnichannel stratégia kialakításáról és megvalósításáról, a rendszerintegrációtól a csatornaspecifikus árazásig. A résztvevők valós üzleti példákon keresztül sajátítják el, hogyan teremtsenek egységes ügyfélélményt, és hogyan használják az adatvezérelt döntéshozatalt és a mesterséges intelligenciát a digitális kereskedelemben.
Gyakorlati képzés marketingeseknek és vezetőknek, akik meg akarják érteni az online tér működését – a weboldalaktól és e-mail kampányoktól a tartalomgyártáson át a közösségi média és SEO alapjaiig.
A mesterséges intelligencia nem a jövő, hanem a jelen versenyelőnye. Ez a program segít a nem technikai háttérrel rendelkező vezetőknek abban, hogy megértsék a gépi tanulás működését, lehetőségeit és korlátait — és magabiztosabban hozzanak döntéseket AI-t érintő üzleti kérdésekben.
Tanuljon könyvvizsgálónak nagy tapasztalattal rendelkező oktatóktól. A képzésünk tökéletes azoknak, akik legalább mérlegképes könyvelői végzettséggel rendelkező számviteli szakemberek, akik szeretnének könyvvizsgálóvá válni.
A képzésen résztvevők valós iparági példákra épülő feladatokon keresztül sajátítják el a projektek pénzügyi tervezésének fogásait. Megismerkednek a tervek elemzésének és kockázatkezelésének sajátosságaival, a monitoring leggyakoribb mutatóival és valós példákon keresztül a különféle ágazatokra jellemző projektek egyedi kockázataival is.
Átfogó képzés a belső ellenőrzés, compliance és kockázatkezelés területén dolgozó szakembereknek, amely segít eligazodni a hazai és nemzetközi szabályozói környezetben, megérteni a kontrollrendszerek működését, és üzleti szemléletű, értékteremtő kontrollszereplővé válni.
A képzésen résztvevők valós iparági példákra épülő feladatokon keresztül sajátítják el a különféle értékelési technikák alkalmazását és buktatóit. Külön figyelmet fordítunk a pénzügyi tervek realitásának megítélésére, az üzleti cash flow helyes számítására, a tőkeköltség becslésére és a felvásárlások és a részesedés értékelések speciális kihívásaira.
A képzésen résztvevők valós iparági példákra épülő feladatokon keresztül sajátítják el a különféle mutatószámok és ráták alkalmazását, értelmezését és buktatóit. Külön figyelmet fordítunk a pénzügyi tervezésre, a tervek realitásának ellenőrzésére, a kimutatások előrejelzésére és az Excel kínálta különféle szimulációs lehetőségek megismerésére.
Ha saját lábra állnál, mi felkészítünk, hogy profin léphess a vállalkozók világába! Olyan szakembereket képzünk, akik nem egy-egy feladatra specializálódnak, hanem képesek átlátni és irányítani a kis- és középvállalkozások gazdasági folyamatainak egészét. Hallgatóink tudása nemcsak azt teszi lehetővé, hogy egy kisvállalkozást indítsanak, vagy a családi vállalkozásba kapcsolódjanak be, hanem felismerik a hiányzó kompetenciákat, amire társakat vonhatnak be.
Egy egynapos, gyakorlati fókuszú executive program családi vállalatok alapítói és utódai számára, amely a generációváltás kulcskérdéseit személyes helyzeteken keresztül dolgozza fel, és konkrét következő lépésekhez vezet.
Gyakorlati teamcoaching tudás coachoknak, vezetőknek és szervezetfejlesztőknek a csapatok fejlődésének és eredményességének támogatásához.
A fenntarthatóság ma már üzleti szempont — ez a program segít a kommunikációs és vállalati szakembereknek eligazodni az ESG-elvek, szabályozások és elvárások között, és megtanítja, hogyan építsenek hiteles, stratégiai fenntarthatósági üzeneteket, amelyek erősítik a vállalat reputációját és hosszú távú eredményességét.
A képzések célja, hogy a résztvevőket felkészítse az ESG (környezeti, társadalmi és vállalatirányítási) kihívások kezelésére. Olyan szakembereket képzünk, akik képesek integrálni az ESG szempontokat a vállalati stratégiákba és folyamatokba.
Tailored for your organization, these programs are built in close partnership to develop the leadership capabilities, mindset, and alignment needed to support transformation and strategic growth.
Participants benefit from the combined support of seasoned executive faculty and dedicated coaches — ensuring both strategic guidance and personal development throughout their journey.
SEED’s faculty are seasoned executives with decades of leadership experience — bringing practical insights, real-world perspective, and a commitment to developing the next generation of impactful leaders.
Our certified executive coaches support participants throughout their journeys, helping them turn insight into action through focused reflection and personal development.
Thought leadership from SEED’s executive community, sharing research, perspectives, and practical reflections on the leadership topics shaping the region.
An event series aiming to give a platform for leaders to exchange experiences, discuss current challenges, and expand their network through conversations guided by SEED’s faculty and invited executives.
SEEDea Executive Insights by dr. László Eszes
In the past, strategy was the sacred ground of executives with experience, vision, and gut instinct. Today, AI is emerging as a powerful strategy design tool —not to replace leadership judgment, but to sharpen it.
Think of AI as your virtual strategy consultant who can help you 24/7 with information you would need to ask a research team to dig out, as a thinking partner who can generate strategc ideas, evaluate options, challenge and complement your thinking.
THE KEY IS IN USING THE RIGHT PROCESS AND RIGHT PROMPTS
Here is a tested process and a set of proven prompts along SEED’s ‘BASE’ strategic leadership framework:
B — BIG PICTURE
Understand your strategic context: Stakeholder intent, Position, Strengths, and Trends.
Use These Prompts:
A — ASPIRATION
Define where you want to go: Purpose, Vision, and the Big Move(s) to take.
Use These Prompts:
S — STRATEGY DESIGN
Craft how you’ll compete: Playfield, Advantage, Capabilities, Operating Mode.
Use These Prompts:
E — EXECUTION
Make it real: Change Portfolio, Roadmap, and Change Leadership.
Use These Prompts:
THE MINDSET SHIFT: AI AS STRATEGY SPARRING PARTNER
In the CEE business environment, filled with volatility, opportunity, and accelerating change, leveraging AI as a strategic thinking tool can create competitive advantage. But you have to use it in the right way: think of a strategy design and implementation process with a new member on the leadership team – your strategic AI consultant.
WHAT IS THE BEST AI TOOL FOR STRATEGY?
There are many tools you can use, new tools and new versions are out each week. I use ChatGPT and Claude, I have found them very useful in strategic thinking situations, if you want to be on the safe and proven side, use them. But if you want to experiment further, do try other tools, and let us know how helpful they were with your strategy design?
The article was written by dr. László Eszes, CEO and Academic Director of SEED Executive School.
SUBSCRIBE TO OUR
NEWSLETTER
Register for our newsletter and receive communications about the latest news, executive
insights, and program updates.
Register an account to access our materials faster and easier! Save your favorites and revisit them any time. If you already have an account, sign in to continue.
Don’t want to register? No problem!
Register an account so you can sign up to our programs quicker and easier. What is more, you will get unlimited access to all of our materials, including our brochures and whitepapers.
Don’t want to register? No problem! Fill out our form and complete your registration/application