What Are Marketers Still Afraid Of?
Insight by László Aczél
Comprehensive leadership journeys designed for different management levels, offering a broad toolkit, executive mentoring, and real-life application to strengthen overall leadership capability.
A strategic program for senior executives preparing to become 21st century CEOs — focused on transformation, stakeholder alignment, and personal leadership effectiveness.
Designed for experienced leaders managing other managers, this program strengthens strategic thinking, team leadership, and the habits that drive long-term leadership impact.
For first-time people managers, this program builds essential management skills, reinforces confidence, and supports the shift from individual contributor to effective team leader.
Supports rising female leaders in developing executive presence, building self-awareness, and addressing the barriers that often shape their leadership journey.
A flexible, online program series offering short, focused sessions for busy executives who want to strengthen specific leadership skills with immediate practical application.
Designed for senior leaders operating in an era of AI acceleration, data intensity, and continuous disruption, the programs strengthen your ability to turn complexity into strategic advantage and help you build the clarity, discipline, and adaptive capability required to lead transformation with measurable impact.
AI and data are transforming growth, operations, customer experience, and business models at unprecedented speed. This program equips leaders with the strategic mindset and practical frameworks to build data-driven organizations and use AI as a lever for innovation, performance, and sustainable competitive advantage.
Equips mid to senior leaders with the mindset and skills to lead transformation, shape agile cultures, and navigate ongoing change with focus and clarity.
Leaders are expected to spark creativity, empower people, and drive outcomes — all while navigating the tensions between agility and discipline, or autonomy and alignment. This program equips participants with the tools, mindsets, and behaviors needed to build and lead innovative organizations — and to scale that innovation into sustainable business success.
For leaders and professionals who want to learn the critical capabilities needed in a rapidly changing world.
Vezetői képzés az omnichannel stratégia kialakításáról és megvalósításáról, a rendszerintegrációtól a csatornaspecifikus árazásig. A résztvevők valós üzleti példákon keresztül sajátítják el, hogyan teremtsenek egységes ügyfélélményt, és hogyan használják az adatvezérelt döntéshozatalt és a mesterséges intelligenciát a digitális kereskedelemben.
Gyakorlati képzés marketingeseknek és vezetőknek, akik meg akarják érteni az online tér működését – a weboldalaktól és e-mail kampányoktól a tartalomgyártáson át a közösségi média és SEO alapjaiig.
A mesterséges intelligencia nem a jövő, hanem a jelen versenyelőnye. Ez a program segít a nem technikai háttérrel rendelkező vezetőknek abban, hogy megértsék a gépi tanulás működését, lehetőségeit és korlátait — és magabiztosabban hozzanak döntéseket AI-t érintő üzleti kérdésekben.
Tanuljon könyvvizsgálónak nagy tapasztalattal rendelkező oktatóktól. A képzésünk tökéletes azoknak, akik legalább mérlegképes könyvelői végzettséggel rendelkező számviteli szakemberek, akik szeretnének könyvvizsgálóvá válni.
A képzésen résztvevők valós iparági példákra épülő feladatokon keresztül sajátítják el a projektek pénzügyi tervezésének fogásait. Megismerkednek a tervek elemzésének és kockázatkezelésének sajátosságaival, a monitoring leggyakoribb mutatóival és valós példákon keresztül a különféle ágazatokra jellemző projektek egyedi kockázataival is.
Átfogó képzés a belső ellenőrzés, compliance és kockázatkezelés területén dolgozó szakembereknek, amely segít eligazodni a hazai és nemzetközi szabályozói környezetben, megérteni a kontrollrendszerek működését, és üzleti szemléletű, értékteremtő kontrollszereplővé válni.
A képzésen résztvevők valós iparági példákra épülő feladatokon keresztül sajátítják el a különféle értékelési technikák alkalmazását és buktatóit. Külön figyelmet fordítunk a pénzügyi tervek realitásának megítélésére, az üzleti cash flow helyes számítására, a tőkeköltség becslésére és a felvásárlások és a részesedés értékelések speciális kihívásaira.
A képzésen résztvevők valós iparági példákra épülő feladatokon keresztül sajátítják el a különféle mutatószámok és ráták alkalmazását, értelmezését és buktatóit. Külön figyelmet fordítunk a pénzügyi tervezésre, a tervek realitásának ellenőrzésére, a kimutatások előrejelzésére és az Excel kínálta különféle szimulációs lehetőségek megismerésére.
Ha saját lábra állnál, mi felkészítünk, hogy profin léphess a vállalkozók világába! Olyan szakembereket képzünk, akik nem egy-egy feladatra specializálódnak, hanem képesek átlátni és irányítani a kis- és középvállalkozások gazdasági folyamatainak egészét. Hallgatóink tudása nemcsak azt teszi lehetővé, hogy egy kisvállalkozást indítsanak, vagy a családi vállalkozásba kapcsolódjanak be, hanem felismerik a hiányzó kompetenciákat, amire társakat vonhatnak be.
Egy egynapos, gyakorlati fókuszú executive program családi vállalatok alapítói és utódai számára, amely a generációváltás kulcskérdéseit személyes helyzeteken keresztül dolgozza fel, és konkrét következő lépésekhez vezet.
Gyakorlati teamcoaching tudás coachoknak, vezetőknek és szervezetfejlesztőknek a csapatok fejlődésének és eredményességének támogatásához.
A fenntarthatóság ma már üzleti szempont — ez a program segít a kommunikációs és vállalati szakembereknek eligazodni az ESG-elvek, szabályozások és elvárások között, és megtanítja, hogyan építsenek hiteles, stratégiai fenntarthatósági üzeneteket, amelyek erősítik a vállalat reputációját és hosszú távú eredményességét.
Szeretnéd megtanulni, hogyan mérheted számszerűen egy termék vagy szolgáltatás környezeti hatásait? Tanuld meg az LCA-, vízlábnyom- és ökolábnyom-számítás alapjait a gyakorlatban!
Ha szeretnéd megismerni, hogyan működik a B Corp minősítés új rendszere, és milyen követelményeknek kell megfelelni, ez a képzés neked szól.
Tailored for your organization, these programs are built in close partnership to develop the leadership capabilities, mindset, and alignment needed to support transformation and strategic growth.
Participants benefit from the combined support of seasoned executive faculty and dedicated coaches — ensuring both strategic guidance and personal development throughout their journey.
SEED’s faculty are seasoned executives with decades of leadership experience — bringing practical insights, real-world perspective, and a commitment to developing the next generation of impactful leaders.
Our certified executive coaches support participants throughout their journeys, helping them turn insight into action through focused reflection and personal development.
Thought leadership from SEED’s executive community, sharing research, perspectives, and practical reflections on the leadership topics shaping the region.
An event series aiming to give a platform for leaders to exchange experiences, discuss current challenges, and expand their network through conversations guided by SEED’s faculty and invited executives.
Insight by László Aczél
Why are marketers still obsessed with engagement rates while their brands fade into irrelevance? Because it’s easier to count clicks than to build enduring value.
The marketing industry is full of clever-looking metrics, Excel sheets, and data-heavy presentations. But when it comes down to the essence – how to build strong brands for the long run while still delivering short-term results – most marketers freeze. They don’t know how to confidently navigate between the two.
This lack of confidence usually comes down to a lack of proper training. Too many so-called “digital experts” feel like marketing gurus after a few online courses, but in reality they have no solid knowledge of strategy, no understanding of market laws, and a deep fear of creativity. So when decisions need to be made, they jump on the supposedly safe short-term numbers.
That’s what separates confident marketers from insecure colleagues. A confident professional thinks in business outcomes. They don’t care how many likes a post gets if the cash register is ringing. They understand that brand building is a long game and know how to connect short-term campaigns to long-term value creation. Insecure marketers, on the other hand, chase clicks, reach, and conversions – instead of building genuine business growth.
Creativity, in the eyes of many, is a risk. “What if my stakeholders don’t like it?” “What if the market doesn’t understand?” “Will it be too complicated?” This attitude is not only cowardly but also a sign of a complete lack of market orientation. Yet creativity is exactly what makes a brand stand out, what makes it stick in people’s minds. Without strategy and market understanding, every creative idea feels like gambling – which is why many don’t dare to touch it at all.
In recent years, the number of marketers who measure their “success” with short-term campaign metrics has grown sharply: social media engagement, impressions, traffic, conversion, purchase frequency. A nice Excel rainbow – but when did these ever translate into brand value? When did they ever deliver lasting market share? The answer: never. At best, these numbers show that a campaign is breathing – not that a brand is alive and growing.
The essence of real marketing is not to force ourselves onto consumers, but to earn their attention. The goal of brand building is not only to reach current core buyers but also to capture future, light buyers. And that only works if we connect emotionally, entertain, and earn attention – not if we try to persuade already frequent buyers with boring ads.
As System 1 points out well-structured brand strategy is therefore capable of delivering immediate business results and building long-term brand effects. This dual impact is what separates real growth from mere short-term campaign “successes.” Those who chase only short-term clicks run campaigns. Those who think long-term build brands. And the difference between the two is night and day.
It starts with understanding the laws of growth: brands grow not by squeezing more from a narrow core, but by reaching all potential category buyers and driving penetration across the broadest possible segment. This means identifying the category entry points—the real-world situations, needs, and contexts in which buying decisions are made—and ensuring the brand shows up consistently at those moments.
To do this, marketers must ruthlessly leverage and reinforce their distinctive brand assets—visuals, sounds, words, experiences—that anchor the brand in memory and make it impossible to miss. And they must commit to long-term, consistent communication that uses emotion not as decoration, but as the driver of distinctiveness and differentiation. Because rational persuasion rarely builds brands—but emotion does.
As long as most of the profession is chasing clicks rather than business outcomes, everything we call “marketing” remains mere symptom treatment. Confident marketers know that growth comes from combining the short and the long, the rational and the emotional, the tactical and the strategic. That’s how you create a system where campaigns deliver sales today and brand value tomorrow.
Those who lack courage count clicks. Those who have courage win markets.
The article was written by László Aczél, Managing Faculty and Head of Marketing and Partnerships at SEED Executive School.
Interested in more? Register for the SEED Strategic Marketing program!
SUBSCRIBE TO OUR
NEWSLETTER
Register for our newsletter and receive communications about the latest news, executive
insights, and program updates.
Register an account to access our materials faster and easier! Save your favorites and revisit them any time. If you already have an account, sign in to continue.
Don’t want to register? No problem!
Register an account so you can sign up to our programs quicker and easier. What is more, you will get unlimited access to all of our materials, including our brochures and whitepapers.
Don’t want to register? No problem! Fill out our form and complete your registration/application